La Punta anunció mejoras salariales, un bono navideño de $150.000 y un aumento del 15% en noviembre

El Municipio incorporará el bono del 20% al salario, actualizará adicionales para más de la mitad del personal y confirmó el cronograma de pagos de fin de año. Además, enviará al Concejo Deliberante la tarifaria 2027, con una suba prevista del 35% y beneficios para comercios.

El Municipio de La Punta anunció un paquete de medidas económicas destinadas a mejorar los ingresos de sus trabajadores municipales. Según informó la administración local, las decisiones se enmarcan en una política de ordenamiento de los recursos y en el cumplimiento de los vecinos con el pago de las tasas.

Una de las principales novedades es que, desde octubre, el bono del 20% que hasta ahora se abonaba como concepto no remunerativo se incorporará formalmente a los haberes. A esto se sumarán actualizaciones en distintos adicionales salariales que perciben los trabajadores.

De acuerdo con lo comunicado por el Municipio, las mejoras en los adicionales alcanzarán a más del 51% del personal de planta permanente, contratados y trabajadores de prácticas laborales.

Los incrementos abarcan conceptos como antigüedad, servicios esenciales y riesgo. También se ampliarán los sectores alcanzados por el adicional por riesgo, con la inclusión de personal de mantenimiento, medio ambiente y parques. Además, se contemplan tareas específicas vinculadas con agua y cloacas, maquinistas, cajeros y asistentes.

Aumento del 15% y bono navideño

En materia salarial, el Ejecutivo municipal confirmó un incremento del 15% para noviembre. Según las cifras oficiales, con esa actualización el aumento acumulado de los sueldos durante 2026 llegará al 50%.

También quedó establecido el cronograma de pagos correspondiente al cierre del año. El Sueldo Anual Complementario (SAC) se abonará el 15 de diciembre, mientras que el 20 de diciembre se entregará un bono navideño de $150.000.

El beneficio, según lo anunciado, alcanzará a todas las modalidades de contratación y a los tres poderes. Por su parte, los haberes correspondientes a diciembre se pagarán el día 28.

Tarifaria 2027: aumento del 35% y beneficios para comercios

En paralelo a las medidas salariales, la Secretaría de Hacienda enviará próximamente al Honorable Concejo Deliberante el proyecto de tarifaria 2027, que contempla un incremento del 35%, en línea con la inflación interanual tomada como referencia por el Ejecutivo.

La iniciativa incluirá novedades y reducciones en determinadas tasas comerciales, aunque todavía resta conocer el detalle de los conceptos alcanzados y las condiciones para acceder a esos beneficios.

Además, el Municipio anticipó que presentará proyectos de moratoria para el CUM y los comercios, con facilidades de pago. También se prevé renovar el plan de sinceramiento habitacional, orientado a ordenar y regularizar la documentación de planos y viviendas de la ciudad.

Las medidas deberán avanzar por las instancias administrativas y legislativas correspondientes. En particular, el alcance definitivo de la tarifaria, las moratorias y las quitas comerciales quedará sujeto al contenido de los proyectos y al tratamiento que realice el Concejo Deliberante.

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